Закрыть
Закрыть
  • Реферат
  • Курсовая
  • Дипломная
  • Контрольная
  • Отчет
  • Доклад
  • Учебник
  • Шпаргалка
  • Эссе
  • Монография

Написание работы на заказ

* * *
*
Укажите дату
*
Еще один
* Укажите Ваш email
+ * Укажите номер телефона

Оформление заявки бесплатно и ни к чему Вас не обязывает

Дипломная:
Тема:

Заключение трудового договора.

Предмет:

Юриспруденция

Страниц: 75
Автор: сушич елена
Цена:
3840  руб.
Возможность человека трудиться в нормальных условиях, получать достойную заработную плату, ощущать стабильность трудовых отношений и иметь возможность защитить их - это основные интересы работника. Возможность подбирать кадры, производить их расстановку, иметь право применить дисциплинарные меры к работнику - это интересы работодателя. Баланс этих интересов достигается посредством трудового законодательства, которое обеспечивает правовое регулирование отношений в сфере труда, осуществляемого с помощью нормотворческой деятельности государства и договорного регулирования. Но в отличие от государственно-нормативного регулирования договорный метод правового регулирования трудовых отношений позволяет всесторонне учесть несовпадающие интересы участников трудового процесса.
Поэтому, договорное регулирование должно занимать первостепенное положение в современной системе правового регулирования трудовых отношений. Но при этом важно отметить, что в правовом регулировании трудовых отношений в договорном порядке значительная роль принадлежит индивидуально-договорному опосредованию труда работников, которое осуществляется с помощью трудовых договоров.
Введение

Глава 1. Трудовой договор как основание возникновения и действия трудовых отношений.



1.1 Трудовые отношения: понятие, основания их возникновения, стороны

1.2 Понятие трудового договора и вступление его в силу



1.3 Содержание трудового договора





Глава 2. Порядок заключения трудового договора.



2.1 Предварительные переговоры по заключению трудового договора

2.1.1. Документы, требуемые при заключении трудового договора

2.1.2.Ознакомление работника с локальными актами организации



2.2 Порядок оформления достигнутого соглашения о работе

2.2.1.Форма трудового договора

2.2.2. Приказ о приеме на работу и дата начала работы



2.3 Испытание работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе

2.4 Особенности заключения трудового договора с иностранными гражданами



Глава 3. Гарантии при заключении трудового договора.

1.1 Гарантии при приёме на работу

1.2 Обжалование необоснованного отказа в приеме на работу в судебном порядке

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Список нормативных правовых актов и используемой литературы

1. Конституция РФ. М.,1993.
2. Конвенция МОТ №111 «О дискриминации в области труда и занятий» (1958г.). Библиотечка Российской газеты. 1999. №22-23.
3. Трудовой кодекс РФ. М., 2002.
4. Гражданский кодекс 1ч. М., 1994.
5. Уголовный Кодекс РФ. М., 1996.
6. Кодекс законов о труде РФ. М., 1993.
7. О прокуратуре Российской Федерации: ФЗ №168 от 17.11.1995. // СЗ РФ 1995. №47. Ст.44-72.
8. Об образовании: ФЗ №12 от 10.07.92г. №3266-1 // СЗ РФ 1996. №3. Ст.150.
9. О воинской обязанности и военной службе: ФЗ №53 от 28.03.1998. //СЗ РФ 1998. №13. Ст.1475.
10. О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы РФ: Указ Президента №112 от 1 февраля 2005. // СЗ РФ 2005. №6. Ст. 439.
11. Положение о привлечении и использовании в Российской Федерации иностранной рабочей силы: Указ Президента РФ№2146 от 16 декабря 1993. // САПП РФ 1993. №51. Ст.4933.
12. О порядке ведения личных дел лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации в порядке назначения и государственные должности федеральной государственной службы: Указ Президента РФ №640 от 01.06.1998. // СЗ РФ 1998. №23. Ст.2501.
13. Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе 18 лет: утв. постановлением Правительства РФ №163 от 25.02.2000. // СЗ РФ 2000. №10. Ст. 1131.
14. Перечень тяжелых работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин: утв. постановлением Правительства РФ №162 от 25.02.2000. // СЗ РФ 2000. №10. Ст.1130.
15. Положение о воинском учете: утв. постановлением Правительства РФ №1541 от 25.12.1998. // СЗ РФ 1999. №1. Ст.192.
16. Об утверждении Рекомендаций по заключению трудового договора (контракта) в письменной форме и Примерная форма трудового договора (контракта): Постановление Минтруда РФ №135 от 14.07.1993. // Бюллетень Минтруда РФ 1993. №9-10.
17. Акопова Е.М. Современный трудовой договор. Ростов-на-Дону 1998.
18. Архипов В.В. О трудовом договоре. // Современное право. 2003 №1.
19. Архипов В.В. Трудовой договор: понятие и история возникновения // Бюллетень Министерства юстиции РФ 2003. №1.
20. Барабаш А. К вопросу о некоторых свойствах трудового правоотношения // Государство и право. 2000. №12.
21. Борисов Б.А. Заключение трудового договора. Прием на работу. // Трудовое право. 1997. №2.
22. Гаврилина А.К. Гарантии и компенсации // Трудовое право. 2004. №4.
23. Гапоненко В.Ф., Михайлов Ф.Н. Трудовое право. М., 2002.
24. Гусов К.Н., Толкунова В.Н., Трудовое право России М. 2000.
25. Иритикова В.С. Приказ по основной деятельности. // Трудовое право. 1997. №1.
26. Касьянова Г.Ю. Трудовой договор с учетом последних изменений в законодательстве. М. 2002.
27. Крикунов С.А. Трудовой договор: заключение и прекращение трудового договора // Трудовое право. 2003. №11.
28. Кузнецова Т.В. Оформление приема на работу // Трудовое право. 2002. №3.
29. Курушин А.А. Отказ в приеме на работу и некоторые проблемы его оспаривания // Юрист. 2000. №6.
30. Лившиц Р.З., Орловский Ю.П. Трудовое право России. М., 1998.
31. Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Трудовое право России. М., 2002.
32. Минкина Н.И. Новеллы в законодательстве о труде иностранных граждан в России // Трудовое право. 2003. №5.
33. Миронов В.Н. Трудовые правоотношения и правоотношения, производные от трудовых // Трудовое право. 2001. №4.
34. Михайлов Ф., Желтков О. Правовое регулирование заключения трудового договора в Трудовом Кодексе // Закон и право. 2002. №12.
35. Нестерова Т.А. Судьи как субъекты трудового права // Трудовое право 2004. №7.
36. Нетесов А.Р. Современный трудовой договор (контракт). Москва-С-Петербург, 1999.
37. Подвысоцкий П.Т. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, их содержание. // Трудовое право. 2004. №3.
38. Покровская М.М. Дополнительные условия трудового договора // Трудовое право 2003. №5.
39. Попов А. Законодательные гарантии трудовых прав личности и практика их защиты в России // Правозащитник. 2004. №2.
40. Пустозерова В.М. Юридическое оформление трудовых отношений // Трудовой договор. М.,1998.
41. Рыбакова Е.Л. Гарантии и компенсации // Трудовое право. 2003. №10.
42. Сафонов В.А. О некоторых принципах регулирования трудовых отношений // Государство и право. 1996. №2.
43. Сафонов М.Н. Трудовые договоры: особенности практического применения // Журнал российского права. 2003. №8.
44. Сойфер В.Г. Правовые вопросы труда иностранных граждан // Юридический мир. 2003. №11.
45. Ставцева А.И. Ответственность руководителя организации за нарушение законодательства о труде. М. 2000.
46. Тихомиров М.Ю. Трудовой договор. М. 2002.
47. Толкунова В.Н. Трудовое право России. М., 2003.
48. Хуторецкий Р.Б. Правовая природа трудового договора как основной трудовой сделки // Современное право. 2003. №10.
49. Чиканова Л. Трудовой договор (контракт): понятие, стороны, содержание // Трудовое право. 2003. №5.
50. Шеломов Б. Трудовой договор // Человек и труд. 2002. №12.
51. Эрделевский А. Прием на работу по новому Трудовому Кодексу РФ // Домашний адвокат. 2002. №8.

Полностью доработана. Защищена на отлично.
Работа защищена на отлично, введение и заключение подготовлено профессором кафедры

Тема работы
Стоимость
Страниц
Тип
ВУЗ, город
Заказать
3840 руб.
84
Дипломная
Москва
Заказать
3840 руб.
70
Дипломная
Москва
Заказать
549 руб.
18
Реферат
Москва
Заказать
441 руб.
18
Контрольная
СИБУП
Заказать
На нашей странице вы можете купить работу "Заключение трудового договора.". Все наши работы проверены и получили оценки не ниже отлично.