• Магазин работ
Заказать работу
Закрыть
  • Реферат
  • Курсовая
  • Дипломная
  • Контрольная
  • Отчет
  • Доклад
  • Учебник
  • Шпаргалка
  • Эссе
  • Монография

Написание работы на заказ

* * *
*
Укажите дату
*
Еще один
* Укажите Ваш email
+ * Укажите номер телефона

Оформление заявки бесплатно и ни к чему Вас не обязывает

Реферат:
Тема:

Современные концепции организации труда

Предмет:

Управление персоналом (Менеджмент)

Страниц: 18
Автор: Юлия
Цена:
549  руб.
Введение

Реформирование экономики, начавшееся в России во второй половине 80-х годов XX в., обусловило существенные изменения в экономике страны: переход к рыночным условиям ведения хозяйства, основанным на конкуренции; становление и развитие свободного предпринимательства; подготовка и переподготовка специалистов.
Как свидетельствует опыт, одним из путей приближения к рынку является освоение экономических, организационных и управленческих приемов и методов, применяемых высокоразвитыми странами.
В развитии научно-технического прогресса, перестройке и совершенствовании хозяйственного механизма важное значение в условиях рынка имеет организация труда.
Рыночное производство предъявляет высокие требования не толь¬ко к орудиям и предметам труда, но и к работникам. Специальные знания, высокая профессиональная подготовка, общая культура чело¬века все в большей мере становятся гарантом высокоэффективного труда.
Однако следует отметить, что процессы механизации и автоматизации производства, внедрение робототехнических комплексов и новейших технологий всегда ограничены во времени, тогда как процессы организации труда непрерывны.
Интенсивное проникновение науки и передового промышленного опыта в производство, непрерывное наращивание их масштабов, разнообразность и сложность управления ими чрезвычайно актуализируют проблему готовности специалистов успешно трудиться в новых условиях хозяйствования.
Руководитель должен не только обладать глубокими профессиональными знаниями, но и повседневно проявлять инициативу и предприимчивость.

Оглавление







Введение 3

1. Место и роль организации труда в системе факторов развития производства 5

2. Основные задачи организации труда 10

3. Современная концепция организации труда 13

Заключение 16

Список литературы 18





Список литературы



1. Мазманова Б.Г. Экономика труда: Учебно–методическое пособие. — М.:, 2004;
2. Организация и нормирование труда: Учебно–методический комплекс / Рофе А.И., Курцева Т.М., Шульга А.И. — М.: АТиСО, 2006;
3. Организация труда персонала: Учебно–методический комплекс / Рофе А.И., Курцева Т.М., Шуников А.М. — М.:, 2005
4. Рофе А.И. Организация и нормирование труда: Учебник. — М.: Изд-во МИК, 2001;
5. Рофе А.И. Труд: теория, экономика, организация: Учебник. — М.: Изд-во МИК, 2005;
6. Самраилова Е.К. Современные концепции мотивации труда // Вопросы гуманитарных наук. — 2003 — №2;
7. Самраилова Е.К. Управление персоналом: от классических основ до современных концепций: Учебное пособие. — М.:, 2002;
8. Шульга А.И. Организация и нормирование труда: Учебно–методический комплекс. — М.: АТиСО, 2006;
Хороший реферат, сдан на отлично.
79085

Оценка работы: (4.81 / 5, голосов: 9)
Тема работы
Стоимость
Страниц
Тип
ВУЗ, город
Заказать
1640 руб.
20
Курсовая
Москва
Заказать
549 руб.
19
Реферат
РГГУ
Заказать
716 руб.
30
Доклад
ОиРГТЭУ
Заказать
221 руб.
3
Эссе
ОиРГТЭУ
Заказать
На нашей странице вы можете купить работу "Современные концепции организации труда". Все наши работы проверены и получили оценки не ниже отлично.