• Магазин работ
Заказать работу
Закрыть
  • Реферат
  • Курсовая
  • Дипломная
  • Контрольная
  • Отчет
  • Доклад
  • Учебник
  • Шпаргалка
  • Эссе
  • Монография

Написание работы на заказ

* * *
*
Укажите дату
*
Еще один
* Укажите Ваш email
+ * Укажите номер телефона

Оформление заявки бесплатно и ни к чему Вас не обязывает

Отчет:
Тема:

Формирование программы развития персонала на примере магазина «Кнопка»

Предмет:

Управление персоналом (Менеджмент)

Страниц: 11
Автор: Терехова Екатерина
Цена:
100  руб.
Программа адаптации предполагает прикрепление к каждому стажеру куратора с первого дня работы в магазине. Весь срок адаптации сотрудника до самостоятельного выполнения должностных обязанностей — 3 дня. За это время наставник ведет обучение кандидата по нескольким направлениям:
• размещение товаров в торговом зале;
• обучение по самому товару;
• обучение ведению расчетов с покупателями;
• технологии эффективных розничных продаж.
Совместная работа куратора и стажера начинается с рассказа о Программе адаптации. Сотруднику выдается “Руководство для продавцов” (см. Приложение 2), в котором его знакомят с основными правилами обслуживания клиентов. Затем, после ознакомительной беседы по ряду тем, представленных в “Справочнике”, стажеру предлагают начать работу в торговом зале под руководством куратора.
1. Характеристика организации.

2. Анализ системы управления персоналом

3. Анализ технологий управления развитием персонала.

4. Мониторинг и оценка эффективности программ по развитию карьеры

5. Заключение

6. Список литературы
1. Базаров Т.Ю. Управление персоналом. – М.: ЮНИТИ, 1998.
2. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом. М.: ИНФРА-М, 2005.
3. Мэри Энн Бопп, Шейла Форт-Трэммел, Дайана Бинг./ Динамика карьерного роста Опыт и методы корпорации IBM (Agile Career Development: Lessons and Approaches from IBM), IBM Press-2009 .
Оригинальность по Антиплагиат.ру - 40%.

Оценка работы: (4.4 / 5, голосов: 30)
Тема работы
Стоимость
Страниц
Тип
ВУЗ, город
Заказать
200 руб.
43
Шпаргалка
РАНХиГС
Заказать
400 руб.
6
Эссе
НИУ-ВШЭ
Заказать
100 руб.
21
Шпаргалка
РАНХиГС
Заказать
100 руб.
86
Шпаргалка
РАНХиГС
Заказать
На нашей странице вы можете купить работу "Формирование программы развития персонала на примере магазина «Кнопка»". Все наши работы проверены и получили оценки не ниже отлично.